合伙后成立个体工商户有哪些需要注意的法律问题？

合伙后成立个体工商户，在法律层面有诸多方面需要关注。

首先来明确一下个体工商户的概念。个体工商户是指在法律允许的范围内，依法经核准登记，从事工商业经营的自然人或家庭。它与普通的合伙在法律性质上有所不同，个体工商户在经营活动中是以个人或家庭财产承担责任，而合伙是多个合伙人基于合伙协议共同经营、共享收益、共担风险。

在合伙协议方面，至关重要。根据《中华人民共和国民法典》第九百六十七条规定，合伙合同是两个以上合伙人为了共同的事业目的，订立的共享利益、共担风险的协议。合伙协议中要明确各合伙人的出资方式、数额和缴付期限。比如合伙人甲以货币出资10万元，合伙人乙以设备出资，评估价值为8万元，那么就要在协议中清晰写明这些内容。同时，盈利分配和亏损分担办法也需要明确约定。一般来说，可以按照出资比例分配盈利和分担亏损，但也可以由合伙人协商一致采用其他方式。

在责任承担方面，《中华人民共和国民法典》第五十六条规定，个体工商户的债务，个人经营的，以个人财产承担；家庭经营的，以家庭财产承担；无法区分的，以家庭财产承担。如果是合伙成立的个体工商户，合伙人对于个体工商户的债务通常承担无限连带责任。这意味着如果个体工商户对外负有债务，债权人可以向任何一个合伙人要求偿还全部债务，偿还债务超过自己应当承担份额的合伙人，有权向其他合伙人追偿。

在注册登记方面，依据《个体工商户条例》的相关规定，申请登记为个体工商户，应当向经营场所所在地登记机关申请注册登记。申请人应当提交登记申请书、身份证明和经营场所证明等材料。登记机关对申请材料依法审查后，符合法定条件的，予以登记并发给营业执照。同时，要注意个体工商户的名称应当符合相关规定，不能与已注册的名称重复或近似，以免引起混淆。

此外，在经营过程中，合伙成立的个体工商户还需要遵守相关的税收、劳动等法律法规。比如要按照规定进行税务登记，按时申报纳税；如果雇佣员工，要与员工签订劳动合同，保障员工的合法权益。总之，合伙后成立个体工商户需要全面了解相关法律规定，做好各方面的规划和准备，以保障合伙经营的顺利进行。