发生个体工商户合伙纠纷该如何处理？

当发生个体工商户合伙纠纷时，有多种处理方式。

首先是协商解决。这是最简便、成本最低的方式，就是合伙各方坐下来，心平气和地把问题谈开，围绕纠纷产生的原因，像利益分配不合理、一方没履行义务等，以及各自的诉求，通过互相妥协让步，达成一个都能接受的解决方案。比如就利润分配比例重新协商确定 。

要是协商不成，还能寻求调解。可以请第三方介入，比如工商管理部门、行业协会或者律师等专业机构。这些第三方凭借专业知识和中立的立场，协助各方沟通，分析问题，提出合理的解决方案，促进纠纷的妥善解决。

仲裁也是一种途径。这是一种非诉讼的争议解决方式，前提是合伙人事先在合伙协议里约定了仲裁条款，或者纠纷发生后达成仲裁协议。双方选择一个独立的仲裁机构或仲裁员来对纠纷进行裁决。仲裁裁决具有法律效力，双方需要执行 。

若以上方法都行不通，那么可以向法院提起诉讼。法院会依据相关法律法规，结合双方提交的证据，来认定事实，判断纠纷的性质，进而做出公正的裁决。

《中华人民共和国民法典》规定，当事人对合同条款的理解有争议的，应当依据相关规定确定争议条款的含义。在个体工商户合伙纠纷中，合伙协议就是重要的依据，对协议条款理解的争议，就按此规定处理。

在处理纠纷时，还涉及一些具体规则。比如合伙人退伙，如果书面协议有约定就按约定处理；没约定原则上可以退伙，但给其他合伙人造成损失的，要根据原因、过错等确定赔偿责任。合伙经营期间有亏损，退出的合伙人没按约定分担债务的，要承担清偿责任。

相关概念：

社会团体仲裁：是指当事人双方约定，对于现在或将来会发生的一定合同纠纷，由社会团体内部所设立的仲裁机构来仲裁 。

诉讼时效：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间一般为三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算 。