工伤认定申请应当提交哪些材料？

在申请工伤认定时，需要提交一些必要的材料，下面为您详细介绍。

首先是工伤认定申请表。这是申请工伤认定的基础文件，在申请表中要详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。它就像是一份申请书，明确表达了您要进行工伤认定的诉求。

其次是与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。这是为了证明您和单位之间存在雇佣关系。比如劳动合同，它是最直接的证明；如果没有签订劳动合同，工资发放记录、工作证、考勤记录等也可以作为证明存在事实劳动关系的材料。法律依据是《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料。

再者是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。这是对您受伤情况的医学证明。医院的诊断证明会详细说明您的受伤部位、受伤程度等信息，是判断是否属于工伤的重要依据。

另外，其他可能需要的材料，如属于下列情形之一的，还应当分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明；属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。

总之，准备齐全这些材料，能确保您的工伤认定申请顺利进行。按照规定提交材料，是保障自身合法权益的重要步骤。