社保按最低工资标准交，退休工资是多少？

社保按最低工资标准缴纳，退休工资即养老金的具体数额并非固定，受到多种因素影响，计算方法较为复杂。下面为您详细介绍相关概念及计算方式。

养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两部分构成。基础养老金是由当地政府根据一定规则发放的部分，它和当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及缴费年限相关。本人指数化月平均缴费工资与个人缴费情况有关，按最低工资标准交社保，这部分数值通常较低。

个人账户养老金则是个人缴纳的养老金积累部分。个人账户储存额是每月从工资中扣除的社保费用积累起来的，按最低工资标准交，每月扣除金额少，积累也会少。计算时用个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据退休年龄确定，比如60岁退休计发月数是139个月。

依据《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。由于各地经济水平不同，当地上年度在岗职工月平均工资有差异，加上个人缴费年限长短不同，即使都按最低工资标准交社保，不同地区、不同人退休工资也会不同。要确定具体数额，可到当地社保经办机构咨询，他们会根据个人实际情况准确计算。