question-icon 家里有事突然辞职是否能拿到工资?

我家里突然有事,必须马上辞职回家处理。但我担心公司以此为由不给我发工资,我想知道从法律角度来说,我这种突然辞职的情况能不能拿到应得的工资呢?
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  • #突然辞职工资
answer-icon 共1位律师解答

从法律角度来讲,即便家里有事突然辞职,劳动者通常也是可以拿到工资的。工资是劳动者付出劳动后应得的报酬。简单来说,只要你为公司工作了,公司就有义务支付你相应的劳动报酬。 根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这意味着,公司不能因为你突然辞职就不支付工资。 同时,《工资支付暂行规定》第九条也明确指出,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说,当你和公司的劳动关系结束时,公司需要一次性把工资结算给你。 不过,虽然你有权拿到工资,但突然辞职可能会给公司带来一定的影响。如果因为你的突然离职,给公司造成了直接经济损失,根据《工资支付暂行规定》第十六条,公司可以按照劳动合同的约定要求你赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。 所以,为了避免不必要的纠纷,建议你在突然辞职时,尽量和公司进行沟通,说明情况,按照公司的要求做好工作交接。这样既保障了自己拿到工资的权利,也能减少给公司带来的不利影响。

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