试用期不提前三天辞职会怎么样？

我现在还在试用期，已经提前三天跟领导提出离职申请了，可领导就是不批准。我很困扰，不知道这种情况下能不能直接走人。我担心直接走会有法律风险，也怕影响自己后续找工作，所以想了解下法律上对此具体是怎么规定的。

我现在处于试用期，想辞职换个工作，但不太清楚要提前多久跟公司说。担心提前时间不对，影响工资结算或者和公司关系闹僵。想了解具体的法律规定以及注意事项。

我现在处于试用期，想离职，但不太清楚具体规定。我已经提前三天通知公司了，可公司好像不太愿意放我走，我就想知道是不是只要提前三天通知就一定能离职，有没有其他特殊情况呢？

我在试用期工作，现在想辞职，但不太清楚具体要提前多久跟公司说。担心提前时间不对，影响离职流程和工资结算。想知道法律上对于试用期辞职提前通知的具体规定，以及有没有什么需要注意的地方。

我现在在试用期，想辞职但不太清楚具体要提前多久跟公司说。我担心提前时间不对，给公司或者自己带来不必要的麻烦。想知道这个提前天数有没有什么特殊要求，具体该怎么操作。

我在试用期工作，现在想离职，但不清楚具体要提前多久通知公司。担心通知时间不对给公司或自己带来麻烦，想了解下相关法律规定，明确具体的提前通知天数以及有哪些注意事项。

我现在处于试用期，想离职，但不太清楚具体要提前多久跟公司说。我担心时间没把握好，给公司或者自己带来不必要的麻烦。我就想确切知道试用期离职在法律上规定的提前通知时间，还有有没有什么特殊情况。

我在试用期，现在因为一些个人原因想辞职，但不太清楚具体要提前多久告知公司。我担心如果没按规定来，会不会给我带来一些麻烦，比如影响工资结算之类的。所以想了解下具体的法律规定。

我在公司工作一段时间后想离职，但因为一些特殊情况没办法提前30天通知公司。现在担心公司会以此为由不给我发工资，我想知道这种情况下法律上是怎么规定的，公司到底该不该给我结算工资呢？

我在试用期，现在想离职，但是不太清楚具体要提前多久跟公司说。担心提前时间不对，给公司和自己带来不必要的麻烦，所以想知道国家对此有没有明确规定，具体的流程又是怎样的。

我在试用期，现在想辞职，但不太清楚具体要提前多久跟公司说。我担心时间没把握好，给公司或者自己带来不必要的麻烦。我就想了解下相关法律对此是怎么明确规定的。

我现在处于试用期，想离职但不清楚要提前多久申请。担心申请时间不符合规定给自身或单位带来麻烦，想知道具体的天数要求，以及有没有特殊情况。

我在试用期，因为一些突发的个人原因，没办法提前三天向公司提出辞职申请。现在担心公司会以我没提前三天辞职为由，不给我发放已经工作天数对应的工资。我想知道这种情况下，我到底能不能拿到工资呢？

我现在处于试用期，想离职但是不太清楚具体流程。担心离职时间不符合规定会给自身或者公司带来不必要的麻烦，想了解下试用期离职到底需要提前多久通知公司，以及有没有特殊情况。

我在试用期，现在因为一些个人原因想尽快离职，但又担心直接走会有法律风险或者给公司带来麻烦，自己也可能会遭受损失。所以想知道在试用期离职能不能马上走人，具体需要遵循哪些程序。

我现在处于试用期，感觉这份工作不太适合我，想离职，但不清楚具体要提前多久跟公司说。我担心提前时间不对会给公司或自己带来麻烦，所以想了解下相关规定，还有离职时工资等方面会不会受影响。

我在试用期工作了三天后想主动辞职，担心公司不给发工资。我不太清楚相关法律规定，想知道这种情况下自己是否能拿到应得的报酬，公司不发工资又该怎么办。

我现在正处于试用期，感觉这份工作不太适合我，想辞职另寻发展。但不太清楚具体要提前多久跟公司说。我担心如果没按规定提前通知，会不会给我带来一些不好的影响，比如工资结算或者职业声誉方面的问题。想了解下相关规定和注意事项。

我现在还在试用期，感觉这份工作不太适合我，想离职。但不太清楚具体要提前多久跟单位说，怕自己没按规定来会有麻烦。我想知道这个时间是怎么规定的，有没有什么要注意的地方？

我在一家公司上班，现在因为一些个人原因想尽快离职，没办法提前30天通知公司。我担心这样直接走人会违反法律规定，给我带来不好的后果。我就想知道这种没提前30天离职的情况到底合不合法，会不会承担什么责任。