公积金方面双边缴纳是什么意思？

公积金双边缴纳是指职工本人和其所在单位，按照一定的比例，共同为职工缴存住房公积金的一种方式。简单来说，就是职工自己交一部分公积金，单位也帮职工交一部分公积金，这两部分加起来存到职工的公积金账户里。

从职工个人角度来看，职工个人缴纳公积金是从自己每月的工资里扣除一部分。扣除的比例通常是职工本人上一年度月平均工资的一定百分比，这个比例范围一般在5% - 12%之间。例如，小李上一年度月平均工资是5000元，如果单位规定个人缴纳比例是8%，那么小李每月工资里就会扣除400元（5000×8%）作为公积金。

而单位缴纳公积金则是单位拿出一部分钱，同样按照一定比例存到职工的公积金账户。单位缴纳的比例通常和职工个人缴纳比例是一样的，但也可以高于职工个人比例。继续上面小李的例子，单位也按照8%的比例为小李缴纳公积金，那么单位每月会为小李缴存400元（5000×8%）。这样一来，小李每月公积金账户里就会增加800元（400 + 400），这就是双边缴纳公积金的结果。

公积金双边缴纳的依据主要是《住房公积金管理条例》。该条例规定，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。

公积金双边缴纳对职工来说有很多好处。一方面，公积金账户里的钱属于职工个人所有，在符合一定条件时可以提取出来使用，比如购买、建造、翻建、大修自住住房，或者偿还购房贷款本息等。另一方面，公积金还可以用于申请住房公积金贷款，这种贷款的利率通常比商业贷款低，能为职工节省不少利息支出。