申请认定工伤需要提交哪些材料？

申请认定工伤时需要提交的材料是有明确规定的，这是为了确保工伤认定能够准确、公正地进行。

首先，根据《工伤保险条例》第十八条的规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料。第一是工伤认定申请表，这个表一般可以在当地的社会保险行政部门官网下载或者到其办公地点领取。它主要是用来记录工伤发生的基本情况，比如事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等信息。

第二是与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，像劳动合同、工资发放记录、工作证、考勤记录等。这些材料是为了证明受伤职工和用人单位之间存在雇佣关系，因为只有存在劳动关系，才有可能认定为工伤。

第三是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。这是对职工受伤情况的医学证明，能够明确受伤的程度和性质，对于判断是否属于工伤非常重要。

此外，在一些特殊情况下，可能还需要额外提交其他材料。比如属于下列情形之一的，还应当分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明；属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。