拖欠农民工资该怎么办？

如果遇到拖欠农民工资的情况，不用着急，有多种合法途径可以维权。

首先，劳动者享有取得劳动报酬的权利，这是受法律保障的。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者有取得劳动报酬等权利。农民工工资被拖欠是受到社会关注的问题，国家相关部门也在积极解决。

解决途径如下：

一是与用人单位协商。尝试和老板直接沟通，讲清自己的困难，要求按时支付工资，也许能和平解决问题。

二是向劳动监察部门投诉。依据《劳动法》第九十一条，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，劳动行政部门可责令其支付工资报酬、经济补偿，还可责令支付赔偿金。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，要求其限期支付拖欠工资，若逾期不付，要承担相应赔偿责任。

三是向工会求助。工会是维护职工权益的组织，可帮助农民工与用人单位进行沟通、协商，促使问题解决。

四是申请劳动仲裁。如果投诉未能解决问题，可向当地劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁机构会根据事实和法律进行裁决。

五是向法院提起诉讼。若对仲裁结果不满意（除终局裁决外），可以向法院起诉；或者也可以直接向法院申请支付令，《劳动合同法》第三十条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可依法向当地人民法院申请支付令，法院应当依法发出支付令 。

最后，如果用人单位具备支付能力却故意拒绝支付劳动报酬且数额较大，构成拒不支付劳动报酬罪，此时可直接向公安机关报案。

总之，农民工朋友要保持冷静，运用法律武器维护自己的合法权益。