职工社保五十岁没有交满怎么办？

当职工在五十岁时社保没有交满，可根据不同情形来处理。首先，我们要了解一些基本的法律规定，依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

如果是城镇职工社保，若距离缴满十五年的年限不多，比如差一两年，那么可以选择继续缴费。等到缴满十五年后，再开始领取养老金。例如，您五十岁时还差两年才交满十五年，那您继续缴纳两年，五十二岁就可以正常领取养老金了。

要是您的职工社保缴纳年限离十五年还差得比较多，继续缴职工社保到缴满十五年需要较长时间，这种情况下，您可以考虑把职工社保转为城乡居民社保。虽然城乡居民社保的养老金待遇通常会比职工社保低一些，但它允许一次性补缴剩余年限，这样您补缴后就能在六十岁时开始领取养老金。

另外，还有一种选择是终止职工基本养老保险关系。但是要注意，按照相关规定，终止后只能将个人账户储存额一次性支付给本人，这意味着您之前缴纳的统筹账户部分就无法享受了，所以这种方式一般不太建议。