按照国家法律法规，什么时候需要交社保？

我目前处于离职状态，想自己缴纳社保，但不清楚具体的缴费方式和流程。另外，我之前所在的公司好像没有给我缴纳社保，我想知道公司这样做是否合法，所以想了解下公司是否有义务给职工缴纳社保。

我最近在考虑社保的事情，自己目前处于灵活就业状态，但也在考虑找个公司上班。想了解一下，以个人身份交社保和通过公司交社保，在各方面到底有啥不一样呀？比如费用、享受的待遇这些方面，希望能有个详细的解答。

我刚入职一家公司，还在试用期。公司说试用期先不给交社保，转正后再补缴。我不太懂这方面的规定，想知道公司这样做对不对，从法律上来说，员工在试用期到底需不需要买社保呢？

我刚入职一家公司，和公司签了劳动合同。但听同事说，公司之前好像存在不给员工交社保的情况。我就有点担心，想问问是不是签了劳动合同，公司就必须得给我交社保啊？主要是想弄清楚这中间的法律规定是怎样的 。

我刚入职一家公司，还在试用期。公司说试用期先不给交社保，转正后才交。我不太懂这方面规定，想知道试用期社保到底该怎么交，公司这种做法合法吗，我该如何维护自己权益？

我刚入职一家新公司，签了劳动合同。但入职快一个月了，公司都没提社保的事。我想知道是不是签了劳动合同就必须得给交社保呀？我不太懂这方面规定，就想弄清楚自己在社保这块有哪些权益 。

我刚入职一家公司，和公司签了劳动合同，但是不知道公司会在什么时候给我交社保。我想了解一下按照法律规定，签完劳动合同后应该在什么时间交社保呀？要是公司没按时交，对我有什么影响，我又该怎么办呢？

我最近刚入职一家新公司，对社保缴纳的时间不太清楚。想了解一下，从入职开始，公司应该在多长时间内给我交社保呢？主要就是想弄明白这个时间界限，好维护自己的权益。

我刚入职一家公司，和公司签了劳动合同。但入职一段时间了，也没见公司给交社保。我就想问问，签了劳动合同后，公司是不是必须得给交社保啊？我想知道具体法律是怎么规定的，要是公司没交，我该怎么维护自己权益 。

我刚和公司签了劳动合同，对社保缴纳时间不太清楚。想知道公司应该在什么时候给我交社保，是签合同当天，还是之后的某个时间呢？就想弄明白具体规定，好保障自己权益。

我刚入职新公司，签合同的时候发现公司说次月才给交保险。我不太清楚这样合不合理，想了解下从法律层面看，签订合同次月交保险到底可不可以，会对我的权益有什么影响。

我刚入职一家新公司，不清楚公司应该在当月还是下月给我交社保。我担心如果没按时交，会影响我的社保权益。想知道法律上对于新入职员工社保缴纳时间是怎么规定的，公司具体应该在什么时候给我交社保？

我刚入职一家新公司，对社保缴纳时间不太清楚。想知道按照法律规定，当月的社保是应该在当月缴纳，还是下月缴纳呢？我担心公司缴纳时间不对会影响我的社保权益，所以想了解一下准确的法律规定。

我在一家公司上班，公司说会给交社保，但我不太确定公司是不是必须得给员工交社保。我就想了解下，从法律层面来讲，公司是不是一定要为员工缴纳社保呢？要是不交会有啥后果呢？

我刚找到一份新工作，公司说要过了试用期才给交社保。但我听说入职就要交社保，我不太确定到底是怎样的。我想了解一下，从法律角度讲，入职就必须交社保吗，还是可以等试用期过了再交？

我刚入职一家新公司，公司说社保可交可不交，让我自己决定。但我听说社保好像是必须交的，不太确定。想了解下从法律角度来说，社保到底是不是强制要交的呢？

我刚入职一家新公司，对社保缴纳时间不太清楚。想知道社保是不是都是固定在月底缴纳，还是有其他的时间规定呢？我怕因为不了解时间，影响自己的社保权益。

我在一家公司上班，入职后公司一直没给我交社保。我不太懂法律，想知道单位这样做是不是违法了？如果违法，我该怎么维护自己权益呢？

我刚入职一家公司，目前还在试用期。我听说有些公司试用期不给员工交社保，想知道从法律角度讲，试用期公司到底有没有义务给员工交社保呢？要是公司不给交，我该怎么办呢？

我刚入职一家公司，目前还在试用期。公司说试用期先不给我交社保，等过了试用期再交。我有点担心这样会不会有问题，想知道从法律角度来讲，试用期到底需不需要交社保呢？