职务发明创造的专利权到底属于谁呢?
我在工作中参与了一些发明创造,不确定这算不算职务发明创造,也不清楚如果是职务发明创造的话,专利权具体该归谁。我想了解一下职务发明创造在不同情况下专利权的归属问题,以及相关的判断标准。
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职务发明创造的专利权归属需要分情况来看: 首先,明确职务发明创造的定义。职务发明创造是指执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造。 一般情况下,根据《中华人民共和国专利法》第六条规定,职务发明创造申请专利的权利属于该单位,申请被批准后,该单位为专利权人。例如,某公司员工在工作期间,利用公司提供的实验设备、原材料等物质技术条件完成了一项发明创造,且是执行公司安排的任务,那么该项发明创造的专利权通常归属于该公司。 但是,如果单位与发明人或者设计人订有合同,对申请专利的权利和专利权的归属作出约定的,则从其约定。比如,单位和员工事先签订合同,明确约定某项特定的职务发明创造的专利权归员工所有,那么就按照合同约定执行。 总之,判断职务发明创造的专利权归属,关键要看是否有约定,没有约定的情况下,原则上归单位所有。

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