2024年公司店铺撤店,员工是否有赔偿金?
我在公司店铺工作,现在店铺要撤店了,我不清楚自己能不能拿到赔偿金。想知道具体在什么情况下能有赔偿金,赔偿的标准又是怎样的,希望能得到专业的解答。
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2024年公司店铺撤店,员工是否有赔偿金,需要分情况来看。 如果公司店铺撤店,与员工依法终止劳动合同,这种情况下员工没有赔偿金,但有经济补偿金。依据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。例如,员工在公司工作了3年7个月,那么公司应支付4个月工资的经济补偿金。 如果公司撤店是违法终止劳动合同,比如没有提前通知员工、未按法定程序进行等,那么员工可按上述经济补偿金标准的双倍获得赔偿金。例如,员工工作2年3个月,正常经济补偿金是2.5个月工资,违法终止的话,赔偿金就是5个月工资。 另外,如果公司撤店没有提前一个月通知员工,还应当额外支付一个月工资作为代通知金。

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