公司能查询个人犯罪记录吗

一般情况下，公司是无权直接查询个人犯罪记录的。犯罪记录属于个人隐私信息，受到法律的严格保护。

《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。

不过在某些特定情形下，比如公司从事金融、安保等特定行业或岗位，根据相关法律法规及监管要求，可能会要求应聘者或员工提供无犯罪记录证明。但这也是通过合法合规的途径，由个人向公安机关申请开具相关证明后再提供给公司。如果公司未经法定程序私自获取个人犯罪记录，那就是违法行为，侵犯了个人隐私权。

另外，即使没有相关行业要求，若公司确有必要查询犯罪信息，应当根据信息管理机关要求提供相应的书式材料（主要是查询的用途），经审核通过后才能进行相关犯罪记录查询。相关信息管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，也会严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行。工作人员不按规定提供信息，或者故意提供虚假、伪造信息，情节严重或者造成严重后果的，应当依法追究相关人员的责任。总之，公司不能随意去查个人犯罪记录。