公司法人子女能否在注册地上学？

在探讨公司法人子女能否在注册地上学这个问题时，需要从多个方面来分析。

首先，在教育政策层面，各地为了保障适龄儿童接受义务教育的权利，制定了一系列的入学政策。通常情况下，孩子入学遵循就近入学原则。不过，对于非本地户籍的孩子入学，不同地区有着不同的规定。一般而言，如果孩子父母在当地有合法稳定的住所、合法稳定的职业等条件，孩子是有机会在当地入学的。公司法人作为在当地注册公司的经营者，其在当地经营公司的行为可以被视为一种合法稳定的职业证明。

从法律依据来看，《中华人民共和国义务教育法》规定，凡具有中华人民共和国国籍的适龄儿童、少年，不分性别、民族、种族、家庭财产状况、宗教信仰等，依法享有平等接受义务教育的权利，并履行接受义务教育的义务。地方各级人民政府应当保障适龄儿童、少年在户籍所在地学校就近入学。父母或者其他法定监护人在非户籍所在地工作或者居住的适龄儿童、少年，在其父母或者其他法定监护人工作或者居住地接受义务教育的，当地人民政府应当为其提供平等接受义务教育的条件。具体办法由省、自治区、直辖市规定。

对于公司法人子女来说，如果想在公司注册地上学，一般需要按照当地教育部门的要求，准备相关的材料。这些材料可能包括公司的营业执照、法人身份证明、居住证明等。以营业执照为例，它可以证明法人在当地有合法的经营活动；居住证明则可以证明法人和孩子在当地有稳定的居住场所。不同地区对于这些材料的要求可能会有所差异。有些地区可能还会要求提供社保缴纳证明、纳税证明等，以进一步证明法人在当地的稳定经营和居住情况。

综上所述，公司法人子女通常是有可能在注册地上学的，但具体要根据当地的教育政策和要求来确定。法人需要密切关注当地教育部门发布的入学政策和相关通知，按照要求准备好各项材料，以保障孩子能够顺利入学。