公司名下无车，员工能否报销油费？

在公司名下无车的情况下，员工报销油费的问题需要分情况来看。

从法律上来说，这主要涉及到公司和员工之间的费用承担和约定问题。依据《中华人民共和国民法典》中关于合同的规定，合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。如果公司和员工之间有相关的约定，例如签订了租车协议或者在公司规章制度里明确了员工因工作使用私家车产生的油费可以报销，那么员工就可以按照约定进行报销。这就好比两个人约定好一件事情，都要按照约定来执行。

要是没有书面约定，但从实际情况来看，员工开车外出办事是为了公司的业务，属于职务行为。根据公平原则和常理，公司应该承担相应的费用。不过，在这种情况下，员工需要提供充分的证据，比如加油发票、行车记录、工作任务安排等，来证明油费是因工作产生的。因为法律讲究证据，如果没有足够的证据，员工要求报销油费的主张可能就得不到支持。

如果公司拒绝报销合理的油费，员工可以先和公司进行协商解决。要是协商不成，员工可以通过劳动仲裁或者向法院起诉来维护自己的合法权益。但在采取这些措施之前，一定要确保自己有足够的证据。