执行董事权利可以下放吗？

公司在运营过程中，有时会面临一些决策和管理方面的困惑。比如在某些特殊情况下，不清楚股东会是否可以直接代替董事会去行使相关职权。想了解在法律层面上，股东会和董事会职权的具体划分，以及是否存在可以替代的情形。

公司经营过程中，大股东有时可能因各种原因想解散公司，但又不确定自身是否有这个权利。比如公司发展方向存在分歧，或者经营状况不佳等情况。想了解在法律层面，大股东究竟有没有强制解散公司的权力，以及相关的规定是怎样的。

我所在的股份有限公司目前面临一些复杂情况，有人认为董事长能决定公司解散，也有人觉得董事有这个权力，我对此感到很困惑。我想具体了解下，在法律层面，到底是董事长还是董事能决定公司解散。

我所在的公司正在明确各管理层的具体职权，对于法人代表的权利这一块，不太清楚具体包含哪些方面。比如在日常经营、决策以及涉及法律事务等方面，到底有怎样的权利范围，希望能得到详细的解答。

我公司是一家有限责任公司，在公司治理结构设置方面存在疑惑，想具体了解下有限公司是不是必须设立董事会，有没有其他的替代形式或者特殊情况可以不设董事会。

我所在的公司是股份公司，最近在梳理公司治理结构和职权分配相关事宜，很想清楚了解下董事长具体有哪些职权，在公司决策和运营中能发挥怎样的作用。

我自己开了家小公司，现在在考虑公司管理层的架构设置。想知道在新公司法的规定下，董事长这个职位能不能同时兼任总经理呢？主要是想了解这样做是否符合法律要求，对公司后续运营有没有什么影响。

我在一家公司工作，涉及到公司治理这方面的事情。我不太明白股东会权力这块，想了解下股东会的权力能不能下放呀，是完全不能下放，还是有特定情况可以下放呢，想弄清楚具体规定。

在一家公司里，我对公司高层的权力划分不太清楚。就想知道董事长到底有没有权力开除总经理呀？是在各种不同类型公司里都一样的规定，还是会有差别呢？特别想弄明白这其中具体的法律规定是怎么一回事。

在公司的运营管理中，对董事长和总经理的职权划分不太清楚，想知道从法律层面来讲，董事长有没有权力把总经理给开除了？是在正常的公司运营场景下，不涉及特殊情况，就单纯想了解董事长在这方面的权力界限。

在公司运营中，发现公司代表人做出了侵犯公司权益的事，我作为股东，心里很着急，想知道能不能把这个侵犯公司权益的代表人给罢免了。想了解具体在法律上对于股东罢免这样的代表人是怎么规定的，要走哪些流程 。

我最近在研究公司治理结构相关知识，对执行董事和非执行董事的区别不太清楚。想了解在实际的公司运营中，这两者在职责、权力、任职条件等方面到底有哪些不同，希望能有专业的解释让我明白。

我在一家有限责任公司工作，最近公司在讨论一些重大变动，涉及到公司章程修改。我就想知道，公司的董事会有没有权力直接对章程进行修改呀？是有明确法律规定不行，还是在某些情况下可以呢？想了解这方面具体法律情况。

我正参与公司的章程制定工作，对于董事长的职权这块不太清楚。想知道在法律允许的范围内，公司章程具体能够约定董事长拥有哪些职权呀？希望能了解得详细些，好让章程制定得更完善合理。

我对上市公司董事的任职规定不太清楚，自己有个想法，假如我是一家上市公司的董事，现在有个机会能去担任另一家公司的法人，不知道这样做在法律上允不允许，想了解下具体情况。

我在一家公司担任执行董事，最近公司经营不太好，欠了不少债。我有点担心，想知道在法律上，像我这种执行董事的身份，需不需要承担公司这些债务呀？主要就是想弄清楚在什么情况下要承担，什么情况不用承担。

我正打算和朋友一起开个公司，在研究公司架构这块，对执行董事的身份规定不太明白。想知道在法律层面上，执行董事是不是一定得是股东啊？主要是想弄清楚这个规定的具体要求和背后的法律依据。

我是一家公司的董事，最近公司要召开股东大会，可我这边有很重要的事情实在抽不开身。我想知道，从法律层面来说，董事必须参加股东大会吗？不参加会有什么后果吗？

我在一家公司工作，公司里股东会和董事会的职责有时候感觉有点模糊。我想知道，从法律角度来说，股东会有没有权力直接代替董事会来行使职权呢？比如做一些原本应该是董事会负责的决策。

我是公司的法人，有个股东总是不配合公司决策，导致很多事情推进困难，我想让他退出公司。我想知道，我作为法人有没有权力强制把这个股东退出公司呢？不知道法律是怎么规定的。