灵活就业忘记交一个月社保可以补吗？

对于灵活就业人员忘记缴纳一个月社保是否可以补缴这个问题，需要分情况来看。

首先，从法律依据上来说，根据《社会保险法》相关规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。但关于灵活就业人员社保补缴，并没有统一的全国性规定，不同地区的政策存在差异。

有些地区是允许灵活就业人员进行补缴的。比如在一些城市，如果是因为个人疏忽等原因漏缴了一个月社保，在规定的时间内可以申请补缴。这种情况下，补缴后缴费年限可以连续计算，对个人社保权益的影响相对较小。就像养老保险，缴费年限累计计算，补缴这一个月后，在达到法定退休年龄时，只要累计缴费满规定年限，就可以正常领取养老金。医疗保险方面，补缴后一般次月就能恢复正常报销待遇。

然而，也有部分地区不允许补缴。这些地区严格按照规定，要求灵活就业人员按时足额缴纳社保费用。一旦出现漏缴情况，就不能进行补缴。比如在养老保险中，少缴纳这一个月，可能会使累计缴费年限减少一个月，进而影响到养老金的待遇水平。在医疗保险方面，断缴期间就无法享受医保报销待遇，若在此期间生病就医，费用就需要自己承担。

所以，灵活就业人员忘记缴纳一个月社保能否补缴，建议你及时咨询当地的社保经办机构，以了解当地具体的政策规定，并按照要求办理相关手续。