前期投入的办公用品能否作为实收资本？

在探讨前期投入的办公用品是否可以作为实收资本之前，我们需要先了解一下什么是实收资本。实收资本是指企业按照章程规定或合同、协议的约定，接受投资者投入企业的资本。它是企业注册登记的法定资本总额的来源，表明所有者对企业的基本产权关系。

从法律角度来看，是允许以非货币财产作价出资的。根据《中华人民共和国公司法》第二十七条规定，股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资；但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。

这里的实物就包括了办公用品。所以，前期投入的办公用品在满足一定条件下是可以作为实收资本的。首先，这些办公用品需要有明确的所有权归属，即必须是股东合法拥有并且可以依法转让给公司的。其次，要对这些办公用品进行合理的评估作价。因为实收资本需要准确的价值体现，不能随意高估或低估办公用品的价值。评估作价可以由专业的评估机构来进行，以确保其公平合理。最后，要按照法定的程序办理财产权的转移手续，将办公用品的所有权正式转移到公司名下。

不过，在实际操作中，可能会存在一些具体的问题和限制。比如，有些办公用品可能因为使用过一段时间，存在折旧的情况，那么在评估作价时就需要考虑折旧因素。另外，如果公司章程对出资方式有特别规定，或者相关行业有特殊的要求，也需要遵循这些规定和要求。

总之，前期投入的办公用品在符合法律规定和相关程序的前提下，是可以作为实收资本的，但要确保整个过程合法合规、公平合理。