可以一次性补交养老保险吗？

一次性补交养老保险，是指参保人在特定情况下，将之前未缴纳的养老保险费用一次性补齐，以便满足领取养老金的条件或者增加养老金待遇。对于能否一次性补交养老保险，要分不同的情况来看。

对于企业职工而言，如果是企业原因导致的应缴未缴养老保险费用，企业可以向社保经办机构提出申请，为职工一次性补缴。依据《社会保险法》第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。所以企业有义务为职工补缴应缴未缴的养老保险费。

对于灵活就业人员，一般情况下不允许通过一次性补缴的方式增加缴费年限。不过，也存在一些特殊情况。在《人力资源社会保障部 财政部关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》中明确，对城镇个体工商户和灵活就业人员不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。但在部分地区，如果在当地实施养老保险制度之前就已经有符合国家规定的连续工龄或工作年限，并且有相应的档案材料可以证明，那么可能可以一次性补缴。

对于城乡居民养老保险，情况相对比较宽松。根据相关政策，参加城乡居民养老保险的个人，在年满60周岁时，如果累计缴费年限不足15年，那么可以一次性补缴至满15年，之后就可以按月领取养老金。

综上所述，一次性补交养老保险要根据参保人的身份、断缴原因以及当地政策等多种因素来确定。在考虑一次性补缴养老保险时，建议你咨询当地的社保经办机构，以了解具体的政策和办理流程。