工资流水能否证明工作年限？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签合同。现在我遇到了一些劳动纠纷，比如工资发放不合理等问题，需要证明我和公司存在劳动关系，可我不知道该怎么做，想了解具体有哪些有效的证明方法。

我现在正面临劳动仲裁的事儿，需要证明自己在公司的工作年限，可我不太清楚具体该准备哪些材料。我担心准备不充分影响仲裁结果，想知道有哪些有效的证明材料以及相关规定是怎样的。

我在工作中遇到了一些劳动纠纷问题，公司既没有给我工资条，银行也没有工资转账记录。现在我想申请劳动仲裁，但不清楚这种情况下具体该怎么做，需要准备哪些材料，希望能得到专业的解答。

我现在遇到了劳务纠纷问题，手里有收入证明，但不太确定它能不能作为证明我和公司存在劳务关系的有效证据。想知道收入证明在证明劳务关系上具体有多大作用，还需要哪些辅助证据。

我在公司加班后，公司没给发相应的加班费，我打算维权。我手里有银行工资流水单，想知道这个能不能直接用来证明我有加班费呢？想了解它在证明加班费这件事上到底有没有作用。

我在一家公司工作了挺长时间，但是一直没签劳动合同。现在涉及到一些权益问题，和工龄有关，我就想知道在没有劳动合同的情况下，我的工龄该怎么认定啊？想了解具体的认定方法和依据。

我在一家公司工作挺久了，可当时没签劳动合同。现在涉及一些权益问题跟工龄有关，就想知道在没有劳动合同的情况下，工龄到底该怎么算呀？是按实际工作时间，还是有别的计算方法呢？特别想弄清楚这个问题来维护自己权益。

我和公司因为加班费的事儿产生了纠纷，公司不承认我有加班情况，也不给发相应费用。我手里有银行工资流水单，想知道靠这个能不能证明我有加班，进而让公司把该给的加班费补上，想了解它在证明加班费这方面到底有没有用 。

我在一家公司工作有段时间了，可一直没签劳动合同。最近有些权益问题需要确认劳动关系才能解决，我想知道在没签合同的情况下，能用什么办法来证明我和公司存在劳动关系呢？想了解具体可证明的途径和方法。

在一家公司工作了一段时间，但是一直没签合同。最近涉及一些权益问题，需要证明和公司存在劳动关系。想知道在这种没签合同的情况下，具体可以通过哪些有效方式来证明劳动关系，希望能得到详细准确的解答。

我在公司工作，工资正常发放，可一直没有工资条。心里有点不踏实，想知道没工资条会不会有啥问题，要是之后和公司在工资方面有纠纷该怎么处理，这种情况我该如何应对呢？

我在一家公司工作挺久了，但当时没签劳动合同。现在涉及一些和工龄有关的权益问题，比如经济补偿之类的，我想知道在没有劳动合同的情况下，到底该怎么认定我的工龄呢？想了解具体的认定方法和依据。

我刚入职一家新公司，结果公司突然要求我提供工资流水。我有点犹豫，一方面担心不提供会影响我在公司的发展，另一方面又觉得这涉及我的隐私。我想知道公司这样的要求到底合不合法，我有没有义务必须提供呢？

我在一家公司工作了一段时间，但是当时没签劳动合同。现在因为一些权益问题和公司有了纠纷，我想知道通过什么办法能证明我和公司存在事实劳动关系，具体需要准备哪些东西来证实呢？

我在一家公司工作，没签劳动合同。最近涉及一些劳动纠纷，我发现公司有工资申报记录，想知道这个工资申报能不能证明我和公司存在劳动关系，要是可以证明，在后续纠纷处理中对我有多大帮助，所以想详细了解下。

在一家公司工作一段时间了，当时没签合同。最近感觉公司有些做法不合理，担心之后出现纠纷，想知道要是真有问题，没有合同的话，该怎么证明我和公司存在劳动关系呢？想了解具体有哪些办法能证明。

我之前在一家公司上班，现在这家公司倒闭了。我最近找新工作，新公司要求提供工作年限证明。我就想问问，这种情况下我该怎么开工作年限证明呢？

我手里只有单位给的工资表，想确定和单位之间存在劳务关系，不知道仅凭这个工资表行不行。我不太懂法律，也不知道还需要啥别的证据，所以想问问只有工资表到底能不能证明和单位有劳务关系。

我去一家公司面试，通过后公司要求我提供上一份工作的工资流水。我有点犹豫，担心提供工资流水会泄露个人隐私，也不确定公司这么要求合不合法。我想知道，从法律角度来看，公司入职要求提供工资流水这种做法到底合不合法呢？

我在办理贷款时，银行要求提供收入证明。我手里有每月的工资单，想知道这个工资单能不能当作收入证明来用呢？我不太清楚工资单在法律和实际业务中的效力，希望了解一下相关情况。