父母离婚后抚养费标准是怎样的？

父母离婚后抚养费标准是大家普遍关注的问题。抚养费是指父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。

在我国，关于抚养费标准主要依据《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编及相关司法解释。根据《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。这里所说的月总收入，包括工资、奖金等固定性收入。比如，一方月工资收入是10000元，那么按照这个比例，每月支付的抚养费可能在2000 - 3000元左右。如果有两个孩子，抚养费可能最多不超过5000元。

无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。例如从事个体经营，年收入不太稳定，就可以参考同行业的平均收入来确定抚养费数额。

有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。特殊情况可能包括子女患有重大疾病需要高额医疗费用、教育上有特殊需求等情况，这时可以适当提高抚养费标准；如果一方收入明显减少，生活困难，也可以适当降低抚养费标准。

抚养费的给付方式一般是定期给付，有条件的可以一次性给付。定期给付可以是按月、按季度或者按年支付。如果一方经济条件允许，也可以一次性支付孩子到成年的抚养费。

此外，抚养费的数额并不是一成不变的。随着孩子成长，实际生活和教育需求可能会发生变化。根据《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）》第五十八条规定，具有下列情形之一，子女要求有负担能力的父或者母增加抚养费的，人民法院应予支持：（一）原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平；（二）因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额；（三）有其他正当理由应当增加的。