建筑工地死亡赔偿协议包括哪些赔偿项目？

在建筑工地发生人员死亡的情况，赔偿协议所包含的项目有明确的法律规定，以下为您详细介绍。

首先是丧葬补助金。这是用于支付死者丧葬事宜的费用。根据《工伤保险条例》第三十九条规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。简单来说，就是当地上一年所有职工平均每个月工资的6倍，这笔钱由工伤保险基金支付，如果单位没有给职工缴纳工伤保险，那就由单位承担。

其次是供养亲属抚恤金。这是给予由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的经济补偿。按照职工本人工资的一定比例发给这些亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。这里的工资是指职工生前的本人工资。这也是由工伤保险基金按月支付。

最后是一次性工亡补助金。这是对死者家属的一次性经济补偿。依据《工伤保险条例》，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。比如上一年全国城镇居民人均可支配收入是某个数额，那么一次性工亡补助金就是这个数额乘以20。这笔钱同样由工伤保险基金支付。

此外，如果用人单位与死者家属私下达成赔偿协议，除了上述法定赔偿项目外，双方也可以根据实际情况协商其他赔偿内容，比如精神损害抚慰金等，但这些额外项目并不属于法定必须赔偿的范畴。

综上所述，建筑工地死亡赔偿协议通常会包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这些法定项目，以保障死者家属的合法权益。