执行公务时遭受毁容，抚恤金怎么算？

在执行公务时遭受毁容，抚恤金的计算涉及到多个方面，并且会依据不同的身份和具体情况来确定。下面为你详细分析：

首先，对于国家机关工作人员和人民警察来说，依据《关于国家机关工作人员、人民警察伤亡抚恤有关问题的通知》，他们执行公务受伤毁容的，参照《军人抚恤优待条例》的有关规定办理。

在《军人抚恤优待条例》中，评定残疾等级是计算抚恤金的重要依据。残疾等级根据劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度确定，由重到轻分为一级至十级。评定残疾等级后，按照相应的残疾等级享受残疾抚恤金。例如，一级残疾的抚恤金标准会高于二级残疾。

残疾抚恤金的标准会由国务院退役军人事务部门会同国务院财政部门根据国家经济社会发展水平确定并适时调整。不同等级的残疾抚恤金每年都会有相应的标准公布。

对于公务员之外的其他人员，如企业职工在执行单位安排的类似公务活动中毁容，依据《工伤保险条例》进行处理。职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

此外，如果因毁容导致劳动能力下降，影响后续工作和生活，还可能涉及到伤残津贴等其他待遇。

总之，执行公务毁容抚恤金的计算较为复杂，需要先进行残疾等级评定，再依据不同身份适用相应的法律法规来确定具体的抚恤金额。同时，各地可能会根据当地实际情况有一些细微差异，建议及时咨询当地相关部门，以确保自身权益得到保障。