社保中断后还会累计年限吗？

社保中断后是否累计年限，需要分不同的险种来看。

对于养老保险而言，是可以累计年限的。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里强调的是“累计缴费”，也就是说，养老保险的缴费年限是累计计算的，中间允许有中断。只要在达到法定退休年龄时，累计缴费年限满15年，就可以享受养老金待遇。例如，你先交了5年社保，中断了2年，之后又交了10年，累计缴费年限就是15年，满足领取养老金的条件。

医疗保险方面，一般也是可以累计年限的。不过，不同地区的规定有所差异。一些地区规定，在退休时，男性累计缴纳医疗保险满一定年限（通常为25 - 30年），女性累计缴纳满一定年限（通常为20 - 25年），就可以享受退休后的医保待遇。但是，医保中断可能会影响你当下的医保报销。比如，在中断期间看病，可能无法正常报销医疗费用。

失业保险的缴费年限也是累计计算的。依据《失业保险条例》规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

工伤保险和生育保险通常是即交即用的险种。工伤保险在你缴纳期间发生工伤才能享受待遇；生育保险一般要求在生育前连续缴纳一定时间（各地规定不同）才能享受生育津贴等相关待遇。如果中断，可能会影响这两个险种的使用。 总体来说，大部分社保险种中断后缴费年限是可以累计的，但不同险种有不同规定和影响。