职工社保开户需要什么资料？

职工社保开户是企业按照法律规定为员工建立社保账户的重要流程。下面为您详细介绍办理该业务通常所需的资料。

首先，营业执照副本是必不可少的。营业执照是企业合法经营的凭证，证明企业具备合法经营资格，这是办理社保开户的基础资料之一。比如，当地社保部门需要通过营业执照确认企业的经营范围、注册地址等信息，以此判断企业是否符合开户条件。

其次，组织机构代码证也很关键。它是对中华人民共和国内依法注册、依法登记的机关、企、事业单位、社会团体和民办非企业单位颁发一个在全国范围内唯一的、始终不变的代码标识。社保部门可凭借此证对企业进行准确的身份识别和管理。

法定代表人身份证也是必须提供的。这是为了确认企业法定代表人的身份信息，证明办理社保开户是经过法定代表人授权或者知晓的。

此外，银行开户许可证也需要准备。社保费用的缴纳通常是通过银行代扣的方式进行，银行开户许可证能证明企业具备合法的银行账户，以便后续社保费用的正常扣缴。

最后，还需要填写社会保险登记表。这张表格用于详细记录企业的基本信息、员工情况等内容，是社保部门建立企业社保档案的重要依据。

依据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。这就明确了企业办理社保开户的时间要求和所需的基本资料类型。