question-icon 两年劳动合同的试用期应该是多长时间?

我所在单位和我签了两年的劳动合同,现在单位说要给我设定试用期,我不太清楚这个试用期的时长到底应该怎么定。想了解下相关法律是如何具体规定两年劳动合同试用期时长的,有没有一些特殊情况或者注意事项。
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answer-icon 共1位律师解答

两年劳动合同的试用期不得超过二个月。 试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的不超过6个月的考察期。在试用期内,用人单位可以对劳动者的工作能力、工作态度等进行考察,劳动者也可以对用人单位的工作环境、发展前景等进行了解。 法律依据是《劳动合同法》第19条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。所以,对于两年劳动合同,按照法律规定,试用期最长就是两个月。

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