中介合同里关于报酬的有效时间究竟是多久呢？

中介合同中报酬的有效时间需要分情况来看：

首先，当中介人促成合同成立时，委托人应当按照约定支付报酬。这里的促成合同成立是关键，意味着中介完成了其核心任务，比如为委托人找到了合适的交易对象，并且使得双方成功订立了合同。依据《民法典》相关规定，中介人促成合同成立的，委托人需按约定支付报酬；因中介人提供订立合同的媒介服务而促成合同成立的，由该合同的当事人平均负担中介人的报酬。此时报酬请求权是有效的。

其次，如果中介人未促成合同成立，一般不得请求支付报酬。不过，可以按照约定请求委托人支付从事中介活动支出的必要费用。比如中介带委托人看了很多房子，但最终没有促成房屋买卖合同的签订，这种情况下中介不能要报酬，但可以要求委托人支付看房过程中产生的合理费用。

另外，若委托人在接受中介人的服务后，利用中介人提供的交易机会或者媒介服务，绕开中介人直接订立合同的，应当向中介人支付报酬。这是为了防止委托人不诚信的行为，保障中介人的合法权益。

还有一种特殊情况，如果目标合同被撤销或者无效，相当于合同未被促成，中介人不享有报酬请求权。例如因为一方欺诈导致合同被撤销，那中介就不能主张报酬了。

关于报酬请求权的诉讼时效，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为3年。也就是说，如果中介认为自己应得的报酬未得到支付，需要在3年内向法院主张权利。