灵活就业人员最低档有几险？

灵活就业人员缴纳社保最低档包含的险种情况，需要根据不同地区的规定来确定。

在很多地区，灵活就业人员可以缴纳的险种主要涉及养老保险和医疗保险。养老保险是为了保障人们在退休后能够有一定的经济来源，维持基本生活。简单来说，就是你现在交钱，等老了不能工作的时候，国家会按照规定给你发放养老金。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。这为灵活就业人员参加养老保险提供了法律依据。

医疗保险则是在参保人员生病就医时，能够报销一部分医疗费用，减轻经济负担。《社会保险法》第二十三条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。这使得灵活就业人员也能享受到医疗保障。

不过，有些地区除了养老保险和医疗保险外，还允许灵活就业人员缴纳失业保险。失业保险是当参保人员失业后，可以领取一定期限的失业金，帮助其度过失业难关。但并非所有地区都将失业保险纳入灵活就业人员可参保范围，具体要以当地政策为准。另外，工伤保险和生育保险，一般情况下灵活就业人员不能单独缴纳，工伤保险通常是由用人单位为职工缴纳，生育保险有些地区已经和职工基本医疗保险合并实施。