个人缴费工资指数是怎么算的？

个人缴费工资指数是指参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值，是衡量参保人缴费水平的一个重要指标，它会影响到养老金的计算。

下面来详细介绍它的算法。首先，要确定计算时间段，一般是从参保人开始缴纳养老保险到退休的整个期间。然后，对于每一年，计算当年的缴费工资指数，计算公式为：当年缴费工资指数 = 本人当年缴费工资 / 当地上年度在岗职工平均工资。这里的“本人当年缴费工资”就是你这一年实际缴纳养老保险所依据的工资数额；“当地上年度在岗职工平均工资”是当地统计部门公布的上一年度在岗职工的平均工资数。

最后，把每年的缴费工资指数相加，再除以缴费年限，就得到了个人缴费工资指数。例如，你缴费了30年，每年都算出了一个缴费工资指数，把这30个指数相加后除以30，得出的结果就是你的个人缴费工资指数。

依据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）等相关规定，养老金待遇与个人缴费工资指数等因素挂钩。个人缴费工资指数越高，在退休后能领取的养老金待遇也就相对越高。所以，了解个人缴费工资指数的算法，有助于我们更好地规划自己的养老保险缴费。