工伤鉴定出来后要如何申请赔偿？

工伤鉴定出来后申请赔偿，需要根据不同情况按以下步骤进行：

首先，确认赔偿主体。若用人单位依法缴纳了工伤保险，大部分赔偿费用由工伤保险基金支付；若未缴纳，则由用人单位承担赔偿责任。

其次，明确赔偿项目及标准。根据伤残级别享有相应待遇，例如：

- 按照《工伤保险条例》第三十七条规定，雇员因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残为13个月本人工资，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。

- 《社会保险法》第三十八条规定，从工伤保险基金中支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等费用。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

然后，申请赔偿。若单位缴纳了工伤保险，携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇；若单位未缴纳工伤保险，与用人单位协商赔偿，协商不成的，可采取以下措施：

- 带好相关资料到劳动监察部门投诉。

- 直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。若对仲裁结果不服，还可向法院提起诉讼，对一审判决不服的可上诉。

最后，若仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，可依据生效法律文书向法院执行局申请执行。