新生儿医疗事故如何进行赔偿？

如果新生儿遭遇医疗事故，赔偿是按照相关法律规定来进行的。

首先是医疗费，它是按照医疗事故对新生儿造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用来计算的，要凭据支付，这里面不包括宝宝原本就有的疾病的医疗费用。要是结案后确实还需要继续治疗，那就按照基本医疗费用支付。这是因为只赔偿因医疗事故导致的额外治疗花费。《医疗事故处理条例》第五十条有明确规定。

接着是误工费，如果新生儿的父母有固定收入，就按照本人因照顾宝宝误工而减少的固定收入计算；要是收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上，那就按照3倍计算；要是没有固定收入，就按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。毕竟照顾受伤的新生儿，父母可能会耽误工作从而有收入损失。

住院伙食补助费是按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算，用来补贴新生儿住院期间照顾人员的伙食费用。

陪护费方面，要是宝宝住院期间需要专人陪护，就按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

如果新生儿因医疗事故导致残疾，还有残疾生活补助费，根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年；不过60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算残疾用具费。

要是不幸新生儿因医疗事故死亡，赔偿为治疗和康复支出的合理费用，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金；亲属因新生儿死亡遭受严重精神损害的，还有权请求精神损害赔偿，赔偿范围和赔偿比例由法院确定。

相关概念：

原发病医疗费用：指新生儿本身就患有的疾病所产生的医疗费用，这部分费用不在医疗事故赔偿范围内 。

定残日：是指对伤残情况进行正式评定确定伤残等级的日期，在计算一些赔偿项目如误工费等时可能会用到 。

精神损害抚慰金：是对受害者或其家属因医疗事故遭受精神痛苦的一种经济补偿 。