question-icon 上班期间发生车祸该如何赔偿?

我在上班的时候出车祸了,现在心里特别着急,也不知道该怎么处理赔偿的事情。想了解一下,这种情况下赔偿是怎么规定的,是找肇事方还是公司赔?赔偿都包含哪些项目?我该通过什么途径去争取自己应得的赔偿呢?
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answer-icon 共1位律师解答

上班期间发生车祸,如果被认定为工伤,那么劳动者有权索要工伤赔偿和人身伤害赔偿。这是因为工伤赔偿和人身伤害赔偿基于不同的法律关系产生,两者并不冲突。 首先说工伤认定,依据《工伤保险条例》第十四条,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害等多种情形,应当认定为工伤。比如在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,也属于工伤范畴。 赔偿项目方面,如果认定为工伤,从工伤保险基金支付的费用有治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、经确认的生活护理费等;由用人单位支付的费用有治疗工伤期间的工资福利、五级和六级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时的一次性伤残就业补助金 。 人身伤害赔偿方面,按照《民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 在赔偿途径上,如果双方愿意,可以由交警帮忙调解,达成共识后在事故认定书上写清调解方案;也可以让保险公司帮忙调解,满意就签协议,保险公司打款;要是谈不拢,那就只能走法律程序,向法院起诉。 相关概念: 工伤认定:是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 工伤保险基金:是由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成,用于支付工伤保险待遇等费用。 人身伤害赔偿:指的是加害人非法侵害他人的生命健康权利致使他人受到人身损害,依法应当承担的向受害人及其家属给付财产赔偿的责任。

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