职务侵占99万判刑后该怎么处理?

公司员工利用职务之便侵占公司99万财物被判刑后,家属和公司都很关心后续事宜。家属想知道罪犯是否还有其他义务要履行,公司则想了解能否追回损失,具体该通过怎样的流程和方式来处理后续问题。
张凯执业律师
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职务侵占99万判刑后,主要有以下几方面的处理:


首先,涉及到经济赔偿和财物追缴。犯罪分子通过违法手段获得的财物,包括金钱、物品等,均应依法予以追缴或要求其作出相应的赔偿。这是基于法律对于违法所得的处理原则,旨在恢复被犯罪行为破坏的财产秩序,保护受害人的合法权益。例如,若侵占的是公司资金,那么这部分资金应被追回返还给公司。法律依据是《刑法》第六十四条规定,犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产,应当及时返还;违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。


其次,对于受害人的合法财产,应及时归还。在职务侵占案件中,公司、企业等单位作为受害人,其被侵占的财物在追缴后要归还单位。比如,侵占的是单位的设备、原材料等,要将这些财物归还给单位,以减少单位的损失。


再次,关于刑罚执行方面,罪犯需要按照判决书的规定,在监狱等场所服刑,接受教育改造。如果判决中有罚金的处罚,罪犯还需要按照规定缴纳罚金。罚金是刑罚的一种附加刑,目的在于对犯罪分子进行经济制裁,使其感受到犯罪行为的经济代价。例如,法院判决罪犯有期徒刑五年,并处罚金10万元,那么罪犯在服刑期间或服刑结束后,需要按照规定缴纳10万元罚金。


最后,在服刑期间,罪犯如果表现良好,符合减刑、假释等条件的,可以依法申请减刑、假释。减刑是指对被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,可以适当减轻其原判刑罚。假释是指被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。但对于职务侵占99万这种犯罪数额较大的情况,减刑、假释会受到严格审查和限制,具体要根据罪犯的实际表现和法律规定来确定。

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