离职后公积金如何办理？

离职后公积金的办理通常分为两种情况，即公积金提取和公积金转移，下面为您详细介绍。

首先是公积金提取。公积金提取就是把您公积金账户里的钱取出来。根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额，其中就包括与单位终止劳动关系，且户口迁出本市或非本市户口职工与所在单位终止劳动关系后未重新就业满五年的等情况。如果您符合提取条件，一般办理流程如下：第一步，您需要向原单位提出申请，单位会对您的提取资格进行初审，审核通过后会为您出具加盖单位公章的《住房公积金提取申请表》。第二步，您要准备好相关证明材料，比如身份证、与单位终止劳动关系的证明、户口本等（不同提取情形所需材料不同）。第三步，携带申请表和证明材料到当地的住房公积金管理中心办理提取手续。管理中心会对您的材料进行审核，审核通过后，会将提取的公积金金额打入您指定的银行卡账户。

其次是公积金转移。当您离职后到新单位工作，就可以办理公积金转移，把原来的公积金账户转到新单位。按照《住房公积金管理条例》等相关规定，单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。办理公积金转移时，您先让新单位为您开设公积金账户，然后由新单位开具公积金转移证明。接着，您持转移证明到原公积金管理中心办理转移手续，原公积金管理中心会将您账户内的公积金余额转移到新单位的公积金账户中。这样，您的公积金就可以在新单位继续正常缴存了。