去年社保没交今年怎么补交？

社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

在我国，不同的社保类型，补交的规定和方式也有所不同。以职工社保为例，依据《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。也就是说，如果是因为用人单位的原因导致去年社保没交，那么用人单位有责任为员工办理补交手续。一般情况下，用人单位需要提供工资发放清单、劳动合同等证明材料，向当地社保经办机构提出申请。社保经办机构审核通过后，会核算需要补交的金额，包括本金和滞纳金。用人单位按照规定缴纳相应费用后，员工的社保记录就会更新。

如果是灵活就业人员自己去年没交社保，想要在今年补交。不同地区的政策差异较大。有些地区允许灵活就业人员补交断缴期间的社保，他们通常需要携带本人身份证、社保卡等相关证件到当地社保经办机构办理补交手续。但也有部分地区出于社保基金管理等方面的考虑，不允许灵活就业人员补交以前年度的社保，只允许往后继续缴纳。所以，灵活就业人员在打算补交社保之前，一定要先咨询当地社保部门，了解具体的政策和操作流程。

在办理社保补交时，还需要注意补交的时间限制和滞纳金问题。一般来说，超过一定时间未缴纳社保，再进行补交时可能需要缴纳滞纳金。滞纳金的计算方式通常是按照每日万分之五来收取，从欠缴之日起开始计算。所以，发现社保断缴后应尽快办理补交手续，以减少不必要的费用支出。同时，社保补交完成后，要及时查询社保记录，确保补交信息准确无误。