社保公司转个人该如何办理？

社保从公司缴纳转为个人缴纳，通常意味着参保形式从职工社保转变为灵活就业人员社保。下面为您详细介绍办理流程、所需材料及相关法律依据。

首先明确法律依据，依据《中华人民共和国社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险、职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险和职工基本医疗保险，由个人缴纳基本养老保险费和职工基本医疗保险费。这为个人缴纳社保提供了法律支持。

办理流程如下：第一步，与原公司解除劳动关系。在离职时，要确保公司办理好社保减员手续，因为只有公司停止为您缴纳社保后，您才能以个人身份继续参保。一般公司会在员工离职后的次月办理减员。第二步，准备材料前往社保经办机构办理参保登记。不同地区要求的材料可能略有差异，但通常需要携带本人身份证、户口本（部分地区不需要）、社保卡等。有些地区可以通过线上平台办理，比如当地社保部门的官方网站、手机APP等，您可以先咨询当地社保机构了解具体的线上办理渠道和流程。

以灵活就业人员身份缴纳社保，一般可以缴纳养老保险和医疗保险，有些地区还允许缴纳失业保险。缴纳金额根据当地规定的缴费基数和比例来确定，缴费基数通常有多个档次供您选择，您可以根据自己的经济状况进行选择。

在办理过程中，要注意及时关注办理进度和缴费情况。如果选择线上缴费，要确保缴费渠道的安全性。同时，了解当地社保政策的变化，因为社保政策可能会根据经济社会发展情况进行调整。如果在办理过程中遇到问题，可以拨打当地社保服务热线12333进行咨询。