拖欠工资报警有用吗？

拖欠工资报警是否有用，需要分情况来看。

一般情况下，报警作用不大。因为拖欠工资属于劳动争议范畴，通常不是警察的受理范围。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，劳动争议应该由劳动行政部门等相关机构来处理。比如，劳动者可以向劳动行政监督部门投诉，劳动行政部门会依法责令用人单位限期支付劳动报酬等。

但是，如果老板拖欠工资的行为构成拒不支付劳动报酬罪，那么报警就是有用的。《中华人民共和国刑法》中规定，构成此罪的，老板可能会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

所以，遭遇拖欠工资问题，建议优先选择向劳动行政监督部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径来维护自身权益。