以修学分为借口的实习是否违法？

我所在的学校不允许学生自主实习，可我想自己找实习单位实习。我担心如果我坚持自主实习，学校会不会因此就不给我毕业证呢？我想了解在这种情况下学校发放毕业证的相关规定。

我现在还没毕业，在一家单位上班，但单位一直没和我签合同。我心里有点没底，不知道这种情况单位算不算违法，会不会影响我的权益，也不清楚相关法律在这方面是怎么规定的，希望能得到专业的解答。

我现在在一家单位实习，不清楚自己这种实习的情况能不能签劳动合同。想知道具体在什么情况下实习能签，什么情况下不能签，还有相关的法律依据是怎样的。

我目前是一名在校学生，学校安排了实习。我不太清楚这种在校实习的情况到底要不要签合同，签的合同和正式工作的合同是不是一样的，对我自身权益又有哪些保障呢，希望能得到专业的解答。

我目前在找实习工作，看到一些说法说实习不算劳动关系，可又有一些好像是算的，我不太清楚具体怎么区分。想了解下在不同的实习情况下，是不是劳动关系是怎么判定的，有哪些具体标准。

我签了实习合同，但现在因为一些个人原因想解约，又担心违反合同规定。我不太清楚在什么样的情况下可以解约，解约的具体流程又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我家孩子在学校被老师要求做一些他很不情愿的事，比如强制参加一些额外的培训活动。我担心这样会对孩子心理造成影响，想知道这种情况下老师的行为是否违法，具体在哪些情况下算违法。

我目前在一家公司实习，公司安排了一段时间的培训，但是却告诉我培训期间没有工资。我不太理解这种做法是否合理，想知道从法律角度看，公司能不能以培训为由在实习期不发工资呢？

我目前处于毕业实习阶段，不清楚这种情况下能不能签劳动合同。我担心签了会有什么不利影响，不签又怕自身权益得不到保障。想了解毕业实习签劳动合同在法律上是怎么规定的，以及具体有哪些注意事项。

我家孩子目前是一名大学生，在一家单位实习。我想知道这种实习情况在法律上到底怎么定性，是不是属于劳动关系。主要想了解下判断大学生实习是否为劳动关系的标准，以及相关法律依据。

我在学校安排下到一家公司实习，签了实习协议。后来在实习报酬、工作时间等方面和公司产生了纠纷，想知道这种情况下能不能通过劳动仲裁来解决，具体的法律规定是怎样的呢？

我是一名专科生，最近学校要求必须参加指定实习，不然就不给毕业证。我有点疑惑，想知道学校这种做法到底合不合法？具体在哪些情况下不给毕业证是合理的，哪些是不合理的呢？

我注册了一家公司，现在想在自己公司实习，但不太清楚这样是否符合规定。学校对于实习单位好像有一些要求，我担心自己在自己公司实习会不会不被认可。想了解下具体在法律层面以及学校规定层面是怎么看待这种情况的。

我家孩子在职校上学，学校安排了实习，但孩子因为一些个人原因不想参加。现在学校说不参加实习就不给毕业证，我们很困惑。想知道学校这样做到底合不合法，有没有相关规定来保障学生的权益？

我现在处于实习阶段，想辞职但公司就是不同意，我担心这样走不了，也怕拿不到应得的工资。我想知道具体有哪些合法有效的办法能让我顺利辞职，保障自己的权益。

我刚毕业，找工作时有些单位提出签实习合同，我有点困惑。我已经拿到毕业证了，不清楚这种情况下签实习合同是否合适，会不会影响自身权益，想了解毕业后到底能不能签实习合同以及相关法律规定。

我目前正在实习，遇到了一些困扰。实习单位安排的工作时间很长，而且报酬也不太合理，我不太清楚在这种情况下，有没有相关法律能保障我的权益。我想具体了解实习期间在工作时间、报酬等方面有哪些法律可以帮我维权。

我是一名大学生，学校安排了统一实习，但我对安排的实习内容不感兴趣，想自己找实习单位。可学校表示必须参加统一实习，不然就会有一些惩罚措施。我很困惑，不知道自己到底有没有权利自主选择实习，想了解相关的法律规定。

我目前处于实习阶段，不清楚能不能和实习单位签劳动合同。我想知道不同情况下实习签劳动合同是否合法合规，以及签劳动合同对我和单位分别有哪些影响和要求。

我是一名实习生，在单位实习了一段时间，但单位一直没明确说会不会发工资。我想知道按照法律规定，单位是不是应该给我发工资呢？具体的工资标准又是怎样的呢？