question-icon 美团发工资扣手续费是否合法?

我是美团骑手,每次发工资的时候,美团都会扣一定的手续费。我不太清楚这样做合不合法,我辛辛苦苦赚的钱,要是无端被扣手续费,那也太不合理了。我想了解下从法律角度看,美团这种发工资扣手续费的行为到底合不合法?
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  • #工资克扣
answer-icon 共1位律师解答

在探讨美团发工资扣手续费是否合法这个问题时,我们需要先明确工资支付的基本法律要求。工资是劳动者付出劳动后应得的报酬,根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这里所说的“克扣”,指的是用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。 对于美团发工资扣手续费的情况,要分不同情形来判断。如果是银行等第三方在资金转账过程中收取的手续费,且美团事先和劳动者有明确约定,由劳动者承担这部分费用,并且该费用确实是合理的市场收费标准,那么这种情况下美团代扣手续费可能不构成违法。因为这并非美团自身克扣工资,而是第三方的正常收费。例如,银行在跨行转账时会收取一定比例的手续费,若美团与劳动者约定由劳动者承担这部分,且转账时确实产生了该费用,美团的代扣行为就有一定合理性。 然而,如果是美团自身为了某种目的额外收取手续费,而没有合理的依据和事先的明确约定,那么这种行为就可能违反了《劳动法》中关于不得克扣工资的规定。劳动者付出劳动获得的工资,应该全额发放到劳动者手中,美团无权擅自扣除额外费用。比如,美团没有任何合理理由,也未和劳动者说明,就直接从工资中扣除所谓的“手续费”,这显然是不合法的。 要是劳动者遇到美团不合理扣手续费的情况,可以先与美团进行沟通协商,要求其说明扣费理由和依据。如果协商无果,劳动者可以向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。劳动监察部门有权对用人单位的工资支付情况进行监督检查,劳动仲裁则是解决劳动争议的重要途径,通过这些方式,劳动者的合法权益能够得到有效保障。

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