学校让家长劳动是否合法？

学校让家长劳动是否合法需要分情况来看。

从法律角度而言，并没有明确的法律条文绝对禁止学校让家长参与劳动。不过，家长和学校之间并没有法定的劳动义务关系。根据《中华人民共和国教育法》等相关教育法规，学校的主要职责是实施教育教学活动，促进学生的全面发展。学校的教学和管理工作应由学校的教职工来承担。

如果学校让家长进行的劳动是合理范围内的、自愿性质的，且与学生的教育和成长相关，例如参与学校组织的亲子活动、家长课堂等，这种劳动可以看作是家校合作的一种方式，有助于加强家长与学校的联系，促进学生的教育，在这种情况下一般是被认可的。

然而，如果学校强制要求家长进行超出合理范围的劳动，比如让家长承担本应由学校后勤人员负责的长期、繁重的体力劳动，像长期打扫学校卫生、维修学校设施等，这就可能侵犯了家长的合法权益。因为家长没有法定的义务为学校提供这类劳动服务，学校的这种强制行为缺乏法律依据。遇到这种情况，家长可以与学校进行沟通，维护自己的合法权益。同时，家长也可以向教育主管部门反映，由教育主管部门对学校的行为进行监督和规范。