小产是否有生育津贴？

小产在符合一定条件的情况下是可以领取生育津贴的。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。它是对女职工收入损失的现金补偿，目的在于保障女职工产假期限的基本生活需要。

根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

另外，不同地区对于小产领取生育津贴可能还有一些具体的规定和要求。一般来说，要领取生育津贴，女职工需要满足所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一定时间（比如有的地方要求连续缴费满10个月）等条件。同时，小产的情况也需要符合计划生育相关政策。如果女职工是计划外小产，可能就无法享受生育津贴。所以，建议你向当地的社保部门咨询具体的政策和办理流程。