劳动仲裁强制执行申请书范本是怎样的？

劳动仲裁强制执行申请书是在劳动仲裁裁决生效后，一方当事人不履行裁决义务时，另一方当事人向法院申请强制执行所使用的法律文书。以下为您详细介绍相关内容：

首先，我们来明确几个重要的法律概念。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。当仲裁裁决生效后，具有如同法院判决一样的强制执行力。如果一方不履行，另一方就可以通过申请强制执行来维护自己的权益。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条规定，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。

接下来介绍劳动仲裁强制执行申请书的格式和内容。

### 标题

一般为“劳动仲裁强制执行申请书”，要醒目地写在第一行正中。

### 申请人信息

需写明申请人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等基本情况。如果申请人是法人或者其他组织的，还要写清楚名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。

### 被申请人信息

同样要写清楚被申请人的相关身份信息，包括姓名、性别、工作单位、住所等情况，法人或者其他组织的名称、住所等信息。

### 请求事项

明确写出申请强制执行的具体内容。比如要求被申请人支付拖欠的工资及利息共计多少元；支付经济补偿金多少元等。要写得具体、明确，有金额的要写清楚具体金额。

### 事实与理由

详细阐述劳动仲裁的过程及结果。说明劳动争议发生的时间、经过，仲裁委员会的受理、审理情况，以及最终的仲裁裁决内容。强调被申请人在裁决生效后未履行义务的事实，依据法律规定，表明自己申请强制执行的合法性和正当性。

### 结尾

要写明申请强制执行的法院名称，一般是被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院。最后由申请人签名或盖章，并注明申请日期。

以下是一个简单的范本示例：

# 劳动仲裁强制执行申请书

申请人：[姓名]，[性别]，[年龄]，[民族]，[职业]，住[具体地址]，联系方式：[电话号码]。

被申请人：[公司名称]，住所地：[公司地址]，统一社会信用代码：[代码号]。

法定代表人：[姓名]，职务：[职务]，联系方式：[电话号码]。

请求事项：

1. 强制被申请人支付申请人工资[X]元及逾期支付的利息[X]元；

2. 强制被申请人支付申请人经济补偿金[X]元；

3. 强制被申请人承担本案的执行费用。

事实与理由：

申请人与被申请人劳动争议一案，经[劳动仲裁委员会名称]审理，于[裁决日期]作出了[仲裁裁决书编号]仲裁裁决书，裁决被申请人在裁决生效后[X]日内支付申请人工资[X]元、经济补偿金[X]元。该裁决书已于[生效日期]生效，但被申请人至今未履行裁决确定的义务。

根据《中华人民共和国民事诉讼法》相关规定，特向贵院申请强制执行，以维护申请人的合法权益。

此致

[具体法院名称]

申请人（签名/盖章）：[姓名]

[申请日期]

在实际撰写时，要根据具体情况准确填写相关信息，确保申请书内容真实、合法、有效。如果您对某些内容不确定或者存在疑问，也可以咨询专业的法律人士。