劳动安全卫生标准分类是怎样的？

劳动安全卫生标准，通俗来讲，就是为了保障劳动者在劳动过程中的安全与健康所制定的一系列准则。这些标准有着明确的分类，以下为你详细介绍。

首先是劳动安全卫生基础标准。这就好比是盖房子的地基，是其他各类劳动安全卫生标准的根基。它主要对劳动安全卫生领域中的一些基本概念、符号、术语、代码等做了统一规定。比如《安全色》《安全标志及其使用导则》等标准，就明确了不同颜色和标志在安全方面的含义，让大家能快速识别危险。依据《中华人民共和国标准化法》，基础标准是保障整个劳动安全卫生标准体系协调统一的重要依据。

劳动安全卫生管理标准也十分重要。这类标准主要涉及劳动安全卫生的管理制度、管理方法、管理程序等内容。例如，企业要制定安全生产责任制，明确各个岗位在安全管理中的职责；还要有安全教育培训制度，确保员工具备必要的安全知识和技能。《中华人民共和国安全生产法》就对企业的安全管理提出了明确要求，企业必须按照相关管理标准来建立健全安全管理制度。

劳动安全工程标准是针对劳动过程中的设备、设施、场所等方面的安全要求制定的标准。比如，对于工厂里的机械设备，要规定其防护装置的要求，防止员工在操作过程中受到伤害；对于建筑物的安全出口、疏散通道等，也有相应的标准。这些标准的依据同样来自《中华人民共和国安全生产法》以及相关的行业标准，目的是确保劳动场所和设备的安全性。

劳动卫生标准主要关注的是工作环境对劳动者健康的影响。它规定了工作场所中各种有毒有害物质的容许浓度、噪声、粉尘等的限量值。例如，《工作场所有害因素职业接触限值》就明确了不同化学物质在工作场所空气中的最高容许浓度。依据《中华人民共和国职业病防治法》，企业必须保证工作场所的卫生条件符合这些标准，以预防职业病的发生。

劳动防护用品标准则是关于劳动防护用品的质量、性能、检验等方面的规定。劳动防护用品是保护劳动者安全与健康的最后一道防线，像安全帽、安全带、防护手套等，都有相应的标准来确保其质量可靠。《劳动防护用品监督管理规定》对劳动防护用品的生产、销售、使用等环节都做了规范，企业和员工都要按照这些标准来选择和使用合适的劳动防护用品。

总之，劳动安全卫生标准的分类是一个系统而全面的体系，它们相互关联、相互补充，共同为劳动者的安全与健康保驾护航。企业和劳动者都应当了解和遵守这些标准，以营造一个安全、健康的劳动环境。