医疗纠纷赔偿金划分标准是多少?

我遇到了医疗纠纷,医院承认有一定责任,但在赔偿金划分上和我有分歧。我不太清楚这方面的标准,想知道法律规定的医疗纠纷赔偿金划分标准到底是多少,该怎么计算,希望了解这方面的详细信息。
张凯执业律师
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在医疗纠纷中,赔偿金的划分标准是一个复杂但有法可依的问题。首先,我们需要了解几个关键的法律概念。医疗损害责任是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害而应承担的赔偿责任。


《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条规定,患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构或者其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。这是医疗纠纷赔偿的基本法律依据。


医疗纠纷赔偿金通常包含多个方面。


第一是医疗费。这是指因医疗纠纷导致患者为治疗伤病而实际支出的费用,包括挂号费、检查费、治疗费、药费等。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条规定,医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。


第二是误工费。它是指患者因医疗纠纷耽误工作而减少的收入。该解释第七条明确,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。


第三是护理费。护理费是指患者在治疗和康复期间需要他人护理而产生的费用。依据该解释第八条,护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。


第四是交通费。这是指患者及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用。按照该解释第九条,交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。


第五是住院伙食补助费。它可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。


第六是营养费。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。


如果患者因医疗纠纷造成残疾,还会涉及残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。


若患者不幸死亡,还需要赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。


在实际的医疗纠纷处理中,赔偿金的具体数额需要根据案件的具体情况,结合相关证据和法律规定来确定。通常会通过医疗事故技术鉴定或者医疗过错司法鉴定等方式,明确医疗机构的过错程度和患者的损害后果,进而划分赔偿金的具体比例和数额。

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