单位社保转灵活就业需要办理什么手续？

单位社保转灵活就业社保的手续，是许多从单位离职后打算以灵活就业人员身份继续缴纳社保的人关心的问题。下面为您详细介绍办理所需手续及相关要点。

首先，终止单位社保缴纳。当您从单位离职后，单位需要办理社保减员手续。这一步是由单位操作的，单位会在社保系统里将您的社保关系停止缴纳，通俗来讲，就是把您从单位的社保名单中移除。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

接着，准备个人资料。您需要准备本人身份证及复印件、户口本及本人页复印件等。这些资料是证明您身份和户籍信息的必要材料，用于后续办理灵活就业社保登记。

之后，办理参保登记。您要前往当地社保经办机构办理灵活就业人员参保登记。在办理时，填写《灵活就业人员参加基本养老保险申请表》等相关表格，向工作人员说明您要将之前的单位社保转为灵活就业社保。工作人员会根据您提供的资料，为您办理参保登记手续，建立灵活就业社保账户。

最后，选择缴费方式。您可以选择银行代扣、网上缴费等方式。以银行代扣为例，您需要与银行签订代扣协议，将钱存入指定银行卡，每月社保费用会自动从银行卡扣除。如果选择网上缴费，可通过当地社保部门指定的线上平台进行操作。办理完上述手续后，您就成功将单位社保转为灵活就业社保了。