成立劳务公司的流程和要求是什么？

成立劳务公司的流程和要求在法律上有明确规定，下面为您详细介绍。

首先是成立劳务公司的要求。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条规定，经营劳务派遣业务应当具备下列条件：一是注册资本不得少于人民币二百万元。这是为了保证劳务公司有足够的资金来开展业务和承担可能出现的风险。二是有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。经营场所是公司开展日常业务的地方，设施则是保障业务正常进行的必要条件。三是有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。比如员工的招聘、培训、薪酬等方面都需要有完善的制度。四是法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

然后是成立劳务公司的流程。第一步是公司核名。您需要准备几个公司名称，到工商局进行名称预先核准，确保公司名称符合规定且没有与其他公司重名。第二步是提交注册材料。包括公司章程、股东身份证明、注册资本证明等，向工商局提交设立登记申请。第三步是领取营业执照。如果提交的材料审核通过，就可以领取营业执照，这标志着公司正式成立。第四步是刻章备案。到公安机关指定的刻章点刻制公司公章、财务章、法人章等，并进行备案。第五步是银行开户。选择一家银行开设公司基本账户，用于公司的资金往来。第六步是税务登记。到税务局办理税务登记，确定公司的税种和纳税方式，并按时进行纳税申报。第七步是申请劳务派遣经营许可证。按照规定向劳动行政部门申请，经过审核符合条件的，才能获得许可开展劳务派遣业务。