人民法院监察工作有哪些暂行规定？

人民法院监察工作的暂行规定是为了加强法院监察工作，维护法院纪律，促进法院工作人员依法履行职责而制定的规则。

从监察对象来说，主要是人民法院的工作人员，包括法官、司法辅助人员以及行政人员等。这就好比一个大家庭，监察工作要确保家里的每个成员都遵守规矩。

在监察的范围方面，涵盖了法院工作人员执行国家法律、法规、政策以及工作纪律的情况。比如法官在审判案件时是否严格按照法律程序进行，有没有违规收受当事人财物等行为。依据《人民法院监察工作暂行规定》，这些都是监察的重点内容。

监察的方式有多种，包括日常监督检查、专项检查等。日常监督检查就像是每天的小检查，看看工作人员有没有按时上下班，工作态度是否认真等。专项检查则是针对特定的问题或领域进行深入检查，比如对某一类案件的审判质量进行专项检查。

在监察程序上，一般会经过受理举报、初步核实、立案、调查、处理等环节。如果有人举报法院工作人员存在违规行为，监察部门会先受理举报，然后进行初步核实，看看举报的情况是否有一定的依据。如果有依据，就会立案进行深入调查。调查清楚后，根据不同的情况进行相应的处理。如果违规行为较轻，可能会进行批评教育；如果情节严重，可能会给予纪律处分甚至追究法律责任。