社保申报的操作流程是怎样的？

社保申报是用人单位及个人按照规定向社会保险经办机构申请缴纳社会保险费的过程。以下为您详细介绍社保申报的操作流程。

首先是参保登记。新成立的用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。依据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条。个人参保的话，一般需要携带本人有效身份证件、户口本等材料到当地社保经办机构办理参保登记手续。

接着是确定参保人员名单。用人单位需要确定本单位需要参加社保的人员名单，并如实申报其基本信息，包括姓名、身份证号码、性别、出生日期等。这些信息将作为社保缴费的依据。

然后是选择缴费基数和险种。缴费基数是计算社保费用的基础，一般根据上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资来确定上下限。用人单位和个人可以在规定的范围内选择适合自己的缴费基数。险种方面，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。用人单位必须为职工参加全部险种，而个人参保可以根据自身情况选择参加部分险种。

之后是填写申报表格。根据当地社保经办机构的要求，填写社保申报表格，内容包括参保单位信息、参保人员信息、缴费基数、缴费金额等。填写完成后，加盖单位公章（个人参保无需盖章）。

再之后是提交申报材料。将填写好的申报表格和相关证明材料一并提交给当地社保经办机构。材料可以通过现场提交、邮寄或者网上申报等方式进行。

最后是审核与缴费。社保经办机构会对申报材料进行审核，审核通过后，会生成缴费通知单。用人单位和个人按照缴费通知单上的金额和期限，通过银行转账、网上缴费等方式缴纳社保费用。