辱骂医护人员属于什么违法行为？
我在医院和医护人员起了争执，当时没控制住情绪辱骂了对方。事后我很后悔，也知道 自己这样做不对，但不太清楚这在法律上到底算什么违法行为，会有什么样的后果，想了解一下相关法律规定。
张凯执业律师
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辱骂医护人员可能涉及多种违法行为，下面为您详细介绍。
从民事层面来看，辱骂医护人员可能构成对他人名誉权的侵犯。名誉权是指人们对于公民或法人的品德、才干、声望、信誉和形象等各方面的综合评价不受他人侵害的权利。辱骂行为可能会使医护人员的社会评价降低，损害其名誉。根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条规定，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。被辱骂的医护人员有权要求辱骂者承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉以及赔偿损失等民事责任。
在行政层面，辱骂医护人员可能违反《中华人民共和国治安管理处罚法》。该法第四十二条第二项规定，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。如果辱骂行为是在医院等公共场所公然进行，就符合“公然侮辱他人”这一情形，公安机关可依法对辱骂者进行行政处罚。
如果辱骂行为情节严重，还可能触犯《中华人民共和国刑法》，构成侮辱罪。根据刑法规定，以暴力或者其他方法公然侮辱他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。这里的“情节严重”一般是指手段恶劣、后果严重等情况，比如辱骂行为导致医护人员精神失常、自杀等严重后果。